学院 2025 届毕业生总数为 3562 人，男生 1491 人，占总数的 42%，女生 2071 人，占总数的 58%。汉族 2986 人，占比为 84%， 其他民族 576 人，占比为 16%。甘肃省内生源占比 99.6%。毕业 生分布在 8 个系（校）31 个专业，人数最多的五个专业分别是： 护理 660 人，学前教育 523 人，计算机应用技术 259 人，大数据 与会计 179 人，铁道交通运营管理 172 人。

2025 年学院应届生就业落实 3219 人，落实率为 90.37%。31 个专业中，落实率在 95%以上的专业有 7 个，分别为应用化工技 术、网络营销与直播电商、城市轨道交通机电技术、歌舞表演、 艺术设计、动漫制作技术、道路与桥梁工程技术；落实率在 90% 以上的专业有 21 个；落实率低于 80%的专业有 2 个，分别为中医康复技术（77.56%）、播音与主持（79.63%）。

从毕业去向来看，“签就业协议形式就业”为 2025 届毕业生 的主要选择，占比 74.6%；升学次之，占比 11.0%；签劳动合同形式就业的占比 2.2%，应征义务兵占比 7.1%；另外还有个体工商户 创业 5 人、三支一扶 1 人、创立公司 1 人，占比均小于 1%。

从就业地域分布来看，2025 届毕业生的就业去向涵盖 27 个省 份（直辖市/自治区），除去升学和入伍的 473 人，2025 届毕业生 已经落实就业的 2746 名应届生中，在甘肃省内就业的有 1695 人， 占比 61.73%，省外就业的有 1051，占比 38.27%（图 20）。在省 外就业人数最多的省份为陕西、江苏、宁夏，分别占省外就业学 生的 28.35%、12.37%、7.99%（表 4）。

从毕业生就业行业分布来看，2025 届毕业生就业行业主要集 中在教育业（19.74%）、卫生和社会工作（10.24%）、制造业（9.29%）、 建筑业（9.14%）、批发和零售业（8.16%）、住宿和餐饮业（7.10%）， 以上行业流向与学院专业设置及人才培养定位相符合。

应届毕业生求职期望调研数据分析显示，2025 届毕业生在求 职过程中，有 67.73%的毕业生选择先就业再择业；有 14.37%的毕业生选择暂不就业，继续自我提升以待发展；有 13.64%的毕业生 不愿将就，希望达到期望值再就业。2025 届毕业生的选择既是应 对压力的生存策略，也折射出经济转型时期人才供需的结构性难 题（图 22）。

2025 届毕业生求职成功的途径主要是校园组织的线下招聘会 /双选会，占比为 35.75%；各类社会招聘网站和媒体发布的招聘信 息，占比为 16.90%；学生自荐占比为 6.77%。有三成毕业生通过 校园招聘成功求职，说明招聘会提供的岗位与学院的专业设置基 本匹配。

就业现状满意度调研数据显示，2025 届毕业生就业现状满意 度为 92.99%。其中，非常满意占比 51.53%，满意占比 22.73%， 比较满意占比 18.72%。毕业生对就业现状满意度较高，反映出学 院的就业辅导工作取得了显著的成效。

2025 届毕业生工作与专业相关度为 85.16%。说明大部分毕业 生找到了与所学专业相关的工作。